უმუშევრობა
(ახალი გვერდი: '''უმუშევრობა''' - (unemployment) - სიტუაცია ეკონომიკაში, როდ...) |
(→წყარო) |
||
| (ერთი მომხმარებლის ერთი შუალედური ვერსია არ არის ნაჩვენები.) | |||
| ხაზი 1: | ხაზი 1: | ||
| − | '''უმუშევრობა''' - (unemployment) | + | '''უმუშევრობა''' - (unemployment), სიტუაცია [[ეკონომიკა|ეკონომიკაში]], როდესაც შრომისუნარიანი მოსახლეობის გარკვეულ ნაწილს არ შეუძლია თავისი ამ [[უნარი]]ს გამოყენება და შრომის სარეზერვო არმიად იქცევა. ძლიერდება [[ეკონომიკური კრიზისი|ეკონომიკური კრიზისისა]] და დეპრესიის პერიოდში [[სამუშაო ძალა]]ზე მოთხოვნის მკვეთრად შემცირების შედეგად. [[შრომის საერთაშორისო ორგანიზაცია - შსო|შრომის საერთაშორისო ორგანიზაციის]] კრიტერიუმით უმუშევარი არის 15 და მეტი წლის პირი, რომელიც საკვლევი კვირის განმავლობაში არ ეწევა საქმიანობას და ეძებს სამუშაოს, ან არ ეძებს, რადგან გადაეწურა მისი შოვნის იმედი (ხელჩაქნეულია), თუმცა, სამუშაოს შემოთავაზების შემთხვევაში მზად არის შეუდგეს მუშაობას. |
| − | თუმცა, სამუშაოს შემოთავაზების შემთხვევაში მზად არის შეუდგეს მუშაობას. | + | |
| + | რეგისტრირებული უმუშევარი არის დასაქმების სამსახურში რეგისტრირებული პირი. უმუშევრობის განსაზღვრული დონე - სამუშაო ძალის რიცხოვნობის 6-7% - ნორმალურ მოვლენად ითვლება და იწოდება უმუშევრობის ბუნებრივ დონედ. | ||
| + | |||
| + | არსებობს [[ფრიქციული უმუშევრობა|ფრიქციული]], [[სტრუქტურული უმუშევრობა|სტრუქტურული]], [[ფარული უმუშევრობა|ფარული]], [[ციკლური უმუშევრობა|ციკლური]], [[ინსტიტუციური უმუშევრობა|ინსტიტუციური]], დემოგრაფიული და ა.შ. უმუშევრობა. | ||
| − | |||
| − | |||
| − | |||
==წყარო== | ==წყარო== | ||
[[თანამედროვე ეკონომიკის ენციკლოპედიური ლექსიკონი]] | [[თანამედროვე ეკონომიკის ენციკლოპედიური ლექსიკონი]] | ||
| − | |||
[[კატეგორია:ეკონომიკური ტერმინები]] | [[კატეგორია:ეკონომიკური ტერმინები]] | ||
| + | [[კატეგორია:შრომის ბაზარი]] | ||
| + | [[კატეგორია:უმუშევრობა]] | ||
მიმდინარე ცვლილება 22:50, 13 იანვარი 2023 მდგომარეობით
უმუშევრობა - (unemployment), სიტუაცია ეკონომიკაში, როდესაც შრომისუნარიანი მოსახლეობის გარკვეულ ნაწილს არ შეუძლია თავისი ამ უნარის გამოყენება და შრომის სარეზერვო არმიად იქცევა. ძლიერდება ეკონომიკური კრიზისისა და დეპრესიის პერიოდში სამუშაო ძალაზე მოთხოვნის მკვეთრად შემცირების შედეგად. შრომის საერთაშორისო ორგანიზაციის კრიტერიუმით უმუშევარი არის 15 და მეტი წლის პირი, რომელიც საკვლევი კვირის განმავლობაში არ ეწევა საქმიანობას და ეძებს სამუშაოს, ან არ ეძებს, რადგან გადაეწურა მისი შოვნის იმედი (ხელჩაქნეულია), თუმცა, სამუშაოს შემოთავაზების შემთხვევაში მზად არის შეუდგეს მუშაობას.
რეგისტრირებული უმუშევარი არის დასაქმების სამსახურში რეგისტრირებული პირი. უმუშევრობის განსაზღვრული დონე - სამუშაო ძალის რიცხოვნობის 6-7% - ნორმალურ მოვლენად ითვლება და იწოდება უმუშევრობის ბუნებრივ დონედ.
არსებობს ფრიქციული, სტრუქტურული, ფარული, ციკლური, ინსტიტუციური, დემოგრაფიული და ა.შ. უმუშევრობა.
